De nombreuses entreprises offrent des opportunités ; nous misons sur le développement de carrières à long terme.

Si vous êtes animé par l’ambition, motivé par les résultats et prêt à apprendre auprès de professionnels expérimentés, c’est ici que votre carrière commence.

« Vivre avec ambition est une façon de vivre : avoir de grandes aspirations, de fortes convictions et la volonté d’atteindre des objectifs importants. Cultiver la détermination nécessaire pour relever tous les défis, aussi grands soient-ils. »

Il y a une différence entre travailler dans la finance et bâtir quelque chose dans le domaine financier.

Vous ne passerez pas vos premières années à regarder depuis les coulisses. Vous serez au cœur de l’action, aux côtés de vrais clients, avec de vrais mandats et de véritables responsabilités.

Nous sommes une équipe axée sur la performance au sein de Diligence Gestion de Patrimoine, sous l’égide de Manulife Wealth Inc., l’une des institutions financières bien établies au Canada.

Vous bénéficiez ainsi de la crédibilité et des ressources d’une institution reconnue, tout en évoluant dans un environnement entrepreneurial à taille humaine, où votre développement et votre réussite nous tiennent réellement à cœur.

Programme de mentorat Conçu pour ceux qui souhaitent prendre les devants.

Dès le premier jour, vous travaillerez directement aux côtés de Jamieson et de l’équipe. Vous apprendrez notre façon de réfléchir, de créer des relations durables avec les clients et de structurer des solutions financières complexes pour des particuliers fortunés et des propriétaires d’entreprise.

Il ne s’agit pas d’un programme de formation basé sur des manuels et des modules. Vous bénéficierez d’une expérience concrète, de véritables responsabilités et de rétroactions régulières, ce qui accélérera votre développement d’une façon qu’une formation traditionnelle en classe ne pourrait jamais offrir.

Ce que le programme couvre :

Développement de la clientèle : apprendre à établir, gagner et maintenir des relations à long terme avec une clientèle exigeante
Révision des placements : participer dès le départ à l’analyse des portefeuilles et aux rencontres avec les clients
Conseil indépendant : développer votre propre jugement, votre approche et votre façon de conseiller, avec l’accompagnement de professionnels expérimentés
Préparation à l’inscription auprès de la CIRO : bénéficier d’un accompagnement et d’un mentorat continus pour répondre aux exigences d’inscription et développer votre pratique
Développement de votre pratique : apprendre à bâtir un portefeuille de clients avec intention, rigueur et discipline

Nous recherchons la bonne personne.

Nous ne recrutons pas uniquement en fonction des résultats scolaires. Nous recherchons avant tout une personnalité, une détermination et une ambition sincère, impossible à feindre.

Ce que nous recherchons :

Un baccalauréat en finance ou dans un domaine connexe, ou un minimum de 4 ans d’expérience pertinente dans le secteur
Une inscription actuelle auprès de la CIRO, ou être en voie de satisfaire aux exigences d’inscription
Un esprit entrepreneurial
De la résilience : la capacité à surmonter les obstacles et à revenir plus fort
De l’intégrité : faire ce qui est juste, surtout lorsque personne ne regarde
Une réelle volonté de réussir, pour vos clients, votre équipe et vous-même

« La clé du succès, c’est l’effort. Plus l’objectif est ambitieux, plus l’effort doit être important. »

Une équipe qui vous pousse à vous dépasser, parce que nous croyons en votre potentiel.

Ici, l’excellence n’est pas un simple discours. C’est une exigence au quotidien. Nous nous tenons mutuellement responsables, nous célébrons les réussites de chacun et nous investissons sincèrement dans le développement de chaque membre de l’équipe. Jamieson a bâti sa carrière sur la discipline, la résilience et un engagement sans faille envers ses clients. Ces mêmes valeurs définissent l’équipe qu’il a construite autour de lui. Lorsque vous nous rejoignez, vous ne venez pas simplement occuper un poste : vous devenez membre d’une culture qui exige le meilleur de chacun et qui sait reconnaître et récompenser les efforts qui le rendent possible.

Vous avez des questions avant de postuler ? Nous serons heureux d’en discuter avec vous.

Linh Tran Coordonnatrice- Acquisition de talents chez Diligence Gestion de Patrimoine / Patrimoine Manuvie 514-515-9951 l.tran@manulifewealth.ca

Prêt à bâtir quelque chose avec nous ?

Veuillez remplir le formulaire :

En soumettant vos renseignements par l’intermédiaire de ce formulaire et en téléversant votre CV, vous consentez à la collecte et à l’utilisation de vos renseignements personnels à des fins de recrutement et d’emploi, notamment pour communiquer avec vous concernant votre candidature et d’éventuelles possibilités de carrière.

Le cas échéant, vous pourriez également recevoir des communications liées au processus de recrutement, notamment pour la coordination d’entretiens ou des suivis.

Vous pouvez retirer votre consentement à tout moment en communiquant avec nous.

Vos renseignements personnels ne seront ni distribués, ni vendus, ni échangés. Ils demeureront strictement confidentiels et seront utilisés uniquement aux fins pour lesquelles ils ont été fournis.

Pour en savoir plus sur notre engagement envers la protection de la vie privée et l’utilisation responsable des renseignements, veuillez consulter la page de la **Politique de confidentialité de Manulife Wealth**.